年報＋永續報告書＝雙軌佈局時代來了！IFRS教戰守則一次看懂！上週匯續已完整整理 IFRS永續準則（S1/S2）、IASB（國際會計準則理事會）與ISSB（國際永續準則理事會）的制度脈絡與發展趨勢。提點企業需認知到全球對於財務資訊已逐步由「財報導向」轉為「整合揭露」，特別強調永續資訊將正式納入年報中，並與財務資訊並列。
👉 建議尚未閱讀上周匯續周報的朋友們，可以先回顧該篇周報，以掌握制度全貌。(請點我)
本周匯續將持續帶你深入了解：「IFRS永續揭露準則要如何真正落地於企業內部？實施日常管理？企業的年報與ESG報告書該如何區隔與協作？揭露內容有哪些異同？」
IFRS的落實，意味著永續不再只是形象工程，而是與財務穩健性、經營風險、資本市場信任度緊密連結的核心策略。根據金管會政策，自2027年起，受規範企業將強制揭露2026年完整年度（自1/1至12/31）的IFRS永續資訊於年報中。因此，2025的現在啟動已經有點遲了，但還來得及！需盡快整合相關制度與布局，以掌握揭露所需的數據來源與組織能力！
走出過去的「預算制度」思維，「財務預測」才是關鍵
IFRS最大的挑戰，在於它不再只是計算「過去」的碳排量，而是要求企業具備「預測未來」包括揭露對財務績效有重大影響的永續資訊及氣候變遷對財務造成衝擊的判斷及相對策略設定的能力。
這意味著企業必須：
- 建立氣候情境模擬模型（如全球升溫1.5°C/2°C/3°C場景、颱風、冰雹…等因氣候因素所造成的財務衝擊）
- 進行財務影響評估（如資產減損、員工職安問題之財務影響、營運成本增加…等）
- 跨部門整合（財務+永續+生產+風控）
以設備汰換為例，若企業所在區域預期氣候變遷將導致極端高溫頻率上升，則冷卻系統投資、勞工職業安全保障、廠房重整規畫（如降溫設備、通風系統）將成為新的資本支出，並直接反映在財務預測中。這正是IFRS與傳統財務資訊揭露的本質差異——從過去績效，走向未來風險的財務預測。
IFRS在年報與ESG報告書中的揭露差異分析
雖然IFRS與GRI同樣為揭露永續資訊的架構，但定位、目標、及對象大不相同！
| 面向 | IFRS永續準則（S1/S2） | ESG永續報告書（GRI等架構） |
|---|---|---|
| 制度目的 | 與財務資訊一致性整合，供投資人、股東、法人做決策參考 | 對所有利害關係人（消費者、供應商、員工…等）揭露企業永續表現 |
| 發佈管道 | 年報或合併財報附表二之二之二／二之二之三 | 獨立發布的非財務主要報告書 |
| 重點內容 | 與財務風險攸關的永續議題（氣候風險、機會、轉型成本等） | 環境、社會、治理三大面向的管理方式與績效揭露 |
| 指引依據 | IFRS S1/S2、GHG Protocol（註1） | GRI 2、GRI 3、GRI 200/300/400系列 |
| 核心揭露 | 溫室氣體（S2）、風險管理、治理架構、預測情境相關策略及指標與目標、永續會計準則委員會(SASB) | 環境績效、社會關係、政策措施、利益關係人溝通及重大主題管理 |
簡單來說：年報講風險管理與財務連動，ESG報告書則是揭露永續全貌、治理誠信、到人權管理的實施管理作為。企業若僅製作ESG報告書而未同步佈建IFRS架構，未來將無法應付法定年報揭露義務。
碳減量關鍵在「範疇三」：從管理自己，到帶動整個產業鏈
許多企業在碳管理上聚焦於「自己瘦身」，卻忽略了碳排最多的範疇三，這往往佔總碳排超過70%，也是最難蒐集、最難減量的部分。但正因為難，才更需要策略思維與產業協作。匯續建議：
- 與主要供應商簽署碳管理協議
- 推動綠色採購與減碳標準
- 為經銷商或客戶提供低碳產品資訊
- 建立員工通勤／差旅碳排獎勵制度
唯有帶動整體產業鏈一同減碳，才能從源頭到末端達成真正的淨零願景。
因應不同報告目的，調整揭露策略
最後，企業需清楚區分兩種報告的主要閱讀對象與傳達目的：
年報的IFRS揭露：
- 閱讀對象：法人機構、股東、分析師、主管機關
- 著重於風險管理、財務影響、治理架構與法遵
- 彰顯企業對氣候風險與轉型挑戰的應對能力
ESG報告書：
- 閱讀對象：供應商、客戶、員工、鄰近社區…等
- 著重於環境管理、社會責任、治理誠信與利害關係人溝通
- 彰顯企業整體永續文化與行動成果
因此，匯續建議企業同步佈建兩種架構，前者強化市場信任、後者提升企業永續品牌價值，真正做到「內外兼修、財務永續整合」。
現在就是企業啟動IFRS永續揭露準備的最後關鍵時機
雖然法定強制揭露時程為2027年起（揭露2026年度資訊於年報中），但從實務面來看，建議企業必須從2025年起就同步啟動資料蒐集與制度建構作業，才能在揭露時符合完整性與可比性原則。
👉 為何從2025年就要開始做？
因為溫室氣體排放（GHG）盤查需涵蓋完整一年度（1/1–12/31）的排放量。尤其是範疇三（Scope 3）所涵蓋的上下游碳排來源極為廣泛，包括供應鏈、物流、員工通勤、產品使用、廢棄處理等十多項類別。
若企業未提前佈局，將無法在2026年起即提供具揭露品質的資料，更遑論進行目標設定與減碳策略。
👉 匯續能提供哪些輔導服務？
匯續永續具備跨領域的顧問團隊，能協助企業從零到有建構完整的IFRS永續揭露能力，包含：
- 永續風險識別與財務連動分析
- GHG Protocol之碳盤查制度建置
- 協助企業將ISO 14064-1轉換為GHG Protocol
- 資料蒐集流程與管理機制設計
- 預測情境規劃與氣候風險情境分析（TCFD）
- 編制ESG永續報告書
IFRS永續準則不再是未來式，而是正在發生的現在進行式。台灣政府明確訂下實施時程，企業也應把握2025年提前布局，才不會在2026年手忙腳亂。
匯續永續作為企業轉型旅程上的策略夥伴，將持續提供制度導入、技術輔導、資料管理、內控設計等多元服務，陪伴客戶穩健落地、搶佔永續高地，打造永續品牌價值，增強企業全球競爭力！
